#100543
24 июля 2018 в 08:40
В компании, в которой я сейчас работаю, есть распределение по парам. Пара должна выполнять конкретный объем работ. Месяц работала без напарника, все было прекрасно. Сейчас нашли сотрудника: 30 лет мужику, не в состоянии выполнить что-то даже по бумажке. В итоге приходится задерживаться, подчищать его косяки. Жалобы не помогают — считают, что я просто хочу работать одна. Да блин, я лучше буду сама выполнять двойной объем и не бояться, что завтра мне дадут выговор за долбоебизм взрослого мужика!
139
1 989
Комментарии
Нам в универе дали задание, подготовить доклад с презентацией, распределилт по парам. Это был 3 или 4 курс, преподаватель уже знал кто с кем общается и ставил в пары тех, кто не контактирует (идея была сдружить группу). Ну ок. Мне прпался прогульщик, который сразу написал 'ну ты делай сама, я не буду мешать" там то делов на 2 часа, и одной реально проще. Но слова меня задели.. нашла доклад, поделила его на абзацы, вышла отвечать... В итоге каждый первый слайд был яркий, с таблицами, графиками, картинками, а каждый второй с текстом "здесь должен быть слайд Влада, но он не готов". Препод поржал от души)
24 июля 2018 в 09:03
+418
Ненавижу таких, кого на своём горбу везти приходится. А если Вам, автор, взять больничный или несколько дней за свой счёт в момент подготовки проекта? Он сядет в лужу, и руководство увидит, кто есть кто.
24 июля 2018 в 08:43
+392
Вообще странная система, это же как в школе, один делает, а второй за целое нихрена бабки получает
24 июля 2018 в 08:41
+97
Эффект Рингельмана - чем больше группа людей, тем меньше эффективность.
24 июля 2018 в 08:44
+70
Здесь говорят о тебе!
«Подслушано» – социальный развлекательный проект, в котором люди делятся каждый день своими секретами, откровениями и жизненными ситуациями анонимно перед огромной аудиторией. Добро пожаловать!