На работе вообще недопустимо комментировать личное сотрудников, будь то мужчина или женщина. Деловой этикет многим незнаком, тем более начальникам, которые мнят себя царями 🤷🏼‍♀️

Мне, только что вышедшей из декрета, директор сказал, что отсутствие презерватива - причина моего декрета. Шутя так сказал. А я запомнила. Кто там возмущался по поводу обиженок, это разве не обидно слышать женщине, матери 2го ребёнка после 7 лет рождения первенца? Обидно и непрофессионально. И вообще, не его дело. Так я ему и сказала.

Все такие постигшие дзен на работе, я прямо не могу. Любую гадость мимо ушей пропустят. Я не такая. Мне на работе частенько говорят неподобающие вещи. Не прям пошлые комментарии, но какие-то замечания относительно моей внешности (которая вообще никого волновать не должна), например, что мне надо оголять шею. Или что пора не путешествовать, а рожать вообще-то. Иногда стоишь глазами хлопаешь, вроде только документ на подпись принесла, а тебя уже заценили как женщину и спешат поделиться своим дохера важным мнением. Обсуждала это с психологом. Чтобы пресечь такие не относящиеся к работе разговоры, можно сказать следующее: «я почувствовала неловкость от вашего замечания. Мне некомфортно. Могу я вас попросить больше так не делать? Я очень смущаюсь.» То есть не обвинять человека, а говорить прежде всего о своих чувствах, потому что люди могут быть уверены, что их советы очень ценные и комментарии лестные.

Я уже как-то рассказывала, что случайным, неосторожным и бестактным замечанием человека, еле державшегося на антидепрессантах, довели до самоубийства. Никто не знает, какую войну и с чем каждый из нас ведёт. Истинного душевного состояния - тоже. Человек может улыбаться, смеяться, но находиться в ужасном состоянии. "сказал и сказал" - нет. Базар свой надо фильтровать.