#177296
У меня небольшой бизнес. Есть костяк, с которым я работаю давно, практически с начала основания. За те несколько лет, что я с ними работал, они стали практически единственными моими друзьями. Денег бизнес приносил не особо много, но я не бедствовал. Примерно год назад я нанял исполнительного директора. Женщина крайне неприятная как человек, но профессионал. После её найма я начал позволять себе то, что не мог. Начал путешествовать, откладывать, занялся наконец своим здоровьем. В общем, бизнес наконец начал приносить серьёзные деньги, притом что я на работу уделяю пару часов в неделю. Но эта женщина, которую я нанял для управления бизнесом, изводит сотрудников. Люди, которые были со мной, начали разбегаться. Теперь дилемма: сохранить людей, которым я обязан бизнесом, и уволить исполнительного директора либо забить на дружбу и позволить им уйти. Я наблюдаю за работой этой женщины и понимаю, что я так не смогу.
126
297
Комментарии
Аноним1483964
У вас появился грамотный управленец, который смог заставить работать сотрудников, которые привыкли ничего не делать, самое глупое- уволить её и скатиться до прежнего уровня
12 октября 2022 в 22:02
+364
Аноним3568028
Это она их работать заставляет и приносить больше прибыли? Вот чертовка! 🙃
12 октября 2022 в 22:02
+105
Аноним3572146
Слушайте, интересный момент: раньше бизнес приносил не много денег, а сейчас гораздо больше. Может с друзьями что-то не так?
12 октября 2022 в 22:02
+95
Аноним3262192
Мужик, есть решение. Старым сотрудникам найди теплое местечко, дай рекомендации, помоги устроиться и пусть себе дальше дружат с тобой. Тетку оставь, пусть дрючит новый состав. Вуаля, и овцы благодарны, и волк счастлив
12 октября 2022 в 22:05
+86
Больше комментариев в нашем приложении!
Загрузите в App StoreДоступно в Google PlayОткройте в AppGallery
Здесь говорят о тебе!
«Подслушано» – социальный развлекательный проект, в котором люди делятся каждый день своими секретами, откровениями и жизненными ситуациями анонимно перед огромной аудиторией. Добро пожаловать!