#186531
1 мая 2023 в 16:20
Начальнице спонтанно ёбнуло в голову великодушие и желание помочь молодым устроиться без опыта. В отделе было 2 ставки, и эта шиза нагнала трёх стажёров, а нам на собрании сказала: «Вводите в курс дела, потом возьмём и будут у нас расти». Только вот ни у кого не было ни сил, ни желания заниматься наставничеством, доплата за это копеечная была. Стажёры сидели без дела, ушли с пустыми головами. Начальница побесилась и взяла в итоге людей уже с опытом, обвинив нас в черствости. Надо же быть такой идиоткой.
80
254
Комментарии
А вы все с опытом и навыками пришли, да? Забыли как сами были на месте этих стажёров?
1 мая 2023 в 16:21
+163
Автор вы с коллегами изначально неправильно подошли к вопросу.
У вас халявные рабы были а вы никак это не испрльзовали..
Скинули бы на них мелочевку которой самим лень заниматься и пусть бы они делали а вы видео бы на ютубчике смотрели. Нету в вас рабовладельческого духа.
1 мая 2023 в 16:56
+114
интересно а где стажерам набираться опыта, если уже сразу опытные нужны
1 мая 2023 в 16:21
+59
Вы Америку не открыли в фирме. По всему свету новички закрепляются за более старшим сотрудником. Для этого даже не нужно согласие самого работника. Приставили и всё. В советское время это вообще было нормой. Новичков студентов всегда давали тому кто отвечал за них, обучал технологиям и тд. А как иначе? Иногда и профессионалов тоже надо переучивать если они пришли в фирму где другая политика, направленность и вектор. Что уж говорить о совсем стажеров. Странная фирма у вас..
1 мая 2023 в 16:35
+45
Больше комментариев в нашем приложении!
Загрузите в App StoreДоступно в Google PlayОткройте в AppGalleryЗдесь говорят о тебе!
«Подслушано» – социальный развлекательный проект, в котором люди делятся каждый день своими секретами, откровениями и жизненными ситуациями анонимно перед огромной аудиторией. Добро пожаловать!