Слышите слово "аутсорс" на собеседовании — бегите. Крупные компании хотят сэкономить, но не хотят пачкать руки. Они нанимают небольшую фирму, которая нанимает молодёжь и студентов, готовых работать ради опыта. Текучка бешеная, зарплаты серые, постоянные переработки. Выжимают все соки, любыми средствами стараются заставить работать как можно больше. Есть договорённость с клиентами, что даже после увольнения они ещё год не могут нанять тебя к себе. А многие фирмы просто не хотят брать с такой строчкой в резюме. Замкнутый круг. Очень тяжело вырваться. Уговаривают, шантажируют, давят на жалость. Мне обещали повышение, но просто поменяли мне должность в трудовой без изменения обязанностей и зарплаты. Потом у фирмы начались финансовые трудности, дальше у жены руководителя было подозрение на рак. Он обещал, что сам устроит меня в хорошее место, если я отработаю 2 года. Конечно, это было сказано только чтобы я не искала другую работу сама. С трудом сбежала, оставив кучу недоделанных дел, и ещё год чувствовала себя виноватой. Пока не узнала, что фирма до сих пор работает и начальник не только не бедствует, но и купил новую машину.