#232814
16 сентября 2026 в 17:00
На новой работе достаёт сотрудница. Она выше по должности, пожилая, заслуженная и т. д. Я, с одной стороны, только пришла. С другой — у меня стаж в этой специальности 16 лет, и мне самой 45. Но она меня шпыняет наравне с молодёжью, которая вот только из колледжа. То свысока: "На каком основании вы…" То попроще и погрубее. Без мата, на "вы". А через пять минут может улыбнуться и пошутить.
Подозреваю, что если задам прямой вопрос, получу в ответ что-то вроде: "Я вас, деточка, учу избегать ошибок, а уж как вы это воспринимаете — это ваши проблемы". А уж если отвечу резко — кабзда. Нагрубила заслуженной возрастной сотруднице.
Я в 16 лет уехала от матери в другую страну. От свекровей бох уберёг. И тут на тебе! Получи и распишись по полной программе. Не так стоишь, не так смотришь, не так дышишь. Она сама лезет везде. Я понимаю почему. Страх оказаться ненужной. Ей уже 70, не сегодня-завтра могут выставить. Она не в маразме, просто "строгая". А я, видимо, буду снова менять работу. Невыносимо.
98
107
Комментарии
А вы перед ней еще оправдываетесь что ли? Отворачивайтесь к монитору и работайте, будто ее нет. Если вы уйдете она победит. Вы снова окажетесь в позиции жертвы, которую выжили. Покажите ей и себе, что вы профессионал, и вас нельзя так просто прогнуть. А если она в конец перейдет границы обращайтесь к руководству с доказательствами на диктофоне. Вы не бабушке грубите, а отстаиваете свои границы на рабочем месте.
16 сентября 2026 в 17:04
+67
Автор, если вы не боитесь потерять эту работу, почему боитесь ответить этой паршивой старухе? Она только до вас докапывается или до остальных тоже? Нашла себе объект для унижений? Отвечайте ей так же резко и беспардонно, как и она с вами разговаривает, но без хамства. И на вопрос: "А по какому праву..?" отвечаете ей: "По тому же самому праву, что и вы себе позволяете .....". А через 5 минут улыбайтесь ей, как ни в чем.
Мне было 18, когда я устроилась на работу, до меня доебалась такая же бабушка на низшей должности, этакий диретор по говну и пару. Я ей никогда не уступала, всегда отвечала, и понимая, что я не прогнусь, она не сдержалась и оскорбила меня при коллегах. Я пошла и доложила руководству. Шеф ее вызвал, "уважаемую почетную работницу" и таких пиздов навставлял, заставил передо мной извиниться (вот уж позор-то). Она потом рыдала пол дня в своем кабинете. После этого нашла себе новую жертву, а от меня отвалила.
16 сентября 2026 в 17:54
+34
Недавно на одного из моих стажерок наехала тупая пизда, которая там больше не работает (она выходила на подработку). Зная все нюансы, скидывала ответственность, показывала пассивную агрессию, злорадствовала. Я, как узнала об этом, обратилась к управляющему с предложением нахуй слать ее и запретить подрабатывать. Он согласился.
Так там некоторые, кто не так тесно с ней работает, подняли бучу, что мы ее оговорили. Она после разговора со мной нажаловалась всем остальным, выставляя себя жертвой!
Вот так вот я решила против неявных проявлений агрессии бороться явными. Мне было неважно, что нас не понимают , я приводила аргументы снова и снова , как и моя стажерка, в конце концов мы победили, все встали на нашу сторону.
Так что, автор, если решите бороться, нужно будет постараться
16 сентября 2026 в 18:11
+17
К нам пришла новенькая в материальный отдел бухгалтерии. И вот начались списания из библиотеки. Завбиблиотекой работает уже лет сорок, делает все по накатанной. И вдруг бухгалтер ей говорит: вы неверно составили бумагу, нужно вот так. Библиотекарь чуть не в слезы: я всегда так делаю! Молодая ей объясняет, что порядок поменялся, и уже лет пять делается по-другому все. Нет, та стоит на своем и жалуется всем вокруг, что ее не уважают. Молодая собрала бумаги, взяла нормативку и пришла к директору. Оказалось, что прежний спец просто молча переделывала за старой, не спорила с ней. В молодая сказала, что это не ее работа и ей некогда этим заниматься. И она права - работы реально много, некогда хвосты подбирать за другими.
16 сентября 2026 в 19:28
+16
Больше комментариев в нашем приложении!
