С этим секретом все очень мутно,друзья мои. 1. Уволили за один прогул, даже не выслушав объяснений? Странно. 2. Подруга имеет свободный доступ к графику работы и может менять его, что называется, от балды, ни с кем не утверждая. Странно. 3. Если Вы поднимали с нуля, работали через сутки ( я работала, знаю. Это ад, натурально ад ) , то почему не боролись? Ведь затрачено время, силы, нервы. Это Ваши инвестиции. И дело чести их отстоять. Странно. 4. Вы нашли хорошую работу. Значит, ценный кадр. Почему руководство за Вас не боролось? Хорошие спецы на вес золота. Уволить из-за недоразумения? Странно.

В нормальных компаниях, где есть сменный или плавающий график, он согласовывается с вышестоящим руководителем, подписывается в распечатаном виде всем персоналом, к которому имеет отношение этот график, и как бы руководство может составить акт о невыходе на основании этого подписанного графика, тем более если начало месяца. Видимо вы в ларьке с шармой работали, а не в перспективой компании.

Уборщицы в банке что ли?))))

Правило номер 173738382 Не иметь денежных и рабочих дел с подругами и родственниками.